Technik und Service

Das können Sie bewegen:

Die Tätigkeit erfolgt in Anlehnung an die Förderrichtlinie des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMKW) zur Förderung von Klimaschutzprojekten in sozialen, kulturellen und öffentlichen Einrichtungen (Kommunalrichtlinie). Der Aufgabenbereich ist organisatorisch im Facility-Management des Zollernalb Klinikums verankert.

Zu Ihren Kernaufgaben gehören insbesondere:

• Erstellung, Umsetzung und Fortschreibung eines integrierten Klimaschutzkonzepts für das Klinikum.
• Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Energieeinsparung, Emissionsminderung und Ressourceneffizienz.
• Planung und Begleitung technischer, organisatorischer und verhaltensbezogener Klimaschutzmaßnahmen.
• Durchführung von Energie- und CO₂-Bilanzen sowie Aufbau entsprechender Monitoringsysteme.
• Beratung der Fachbereiche bei der klimafreundlichen Gestaltung von Beschaffungs-, Bau- und Betriebsprozessen.
• Organisation und Moderation von Workshops, Informationsveranstaltungen und Schulungen
  Berichtswesen, Dokumentation und Kommunikation im Rahmen der Förderbedingungen.

Bringen Sie Ihre Stärken ein:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Umwelt- oder Energiemanagement, Gebäudetechnik, Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften o. Ä.) oder eine gleichwertige Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Klimaschutz- und Energiemanagement, idealerweise im öffentlichen oder gesundheitsnahen Bereich
• Erfahrung mit Förderprojekten des Bundes oder vergleichbaren Programmen von Vorteil
• Analytisches, konzeptionelles Denken sowie Fähigkeit zu bereichsübergreifendem Arbeiten
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Eigeninitiative

Darauf können Sie sich freuen:

• Arbeiten in einem innovativen Klinikum mit dem Ziel die erste Adresse in der medizinischen Nahversorgung zu werden
• Einbindung in ein multiprofessionelles, engagiertes Team
• Attraktive Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und der betrieblichen Gesundheitsförderung
• Ortsnahe und kostenlose Parkmöglichkeiten sowie gute Anbindung an den ÖPNV
• Im Personalwohnheim des Klinikums besteht auf Anfrage und bei vorhandener Kapazität die Möglichkeit einer Zimmermiete
• Täglich vergünstigtes Essen in der betriebseigenen Cafeteria
• Angebot von Jobrad
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie eine Betriebliche Altersvorsorge über den kommunalen Versorgungsverband Baden-Württemberg

Eine verantwortungsvolle, vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Aktive Mitwirkung an der ökologischen Transformation eines modernen Gesundheitsverbunds
Enge Zusammenarbeit mit Technik, Verwaltung und externen Partnern
Vergütung nach TVöD-K inklusive betrieblicher Altersversorgung
Flexible Arbeitszeitgestaltung und Förderung fachlicher Weiterentwicklung

Hinweise zur Förderung
Die Stelle wird über das Bundesförderprogramm „Klimaschutzprojekte in sozialen und kulturellen Einrichtungen – Kommunalrichtlinie“ finanziell unterstützt. Die Tätigkeit ist zunächst für die Dauer der Förderlaufzeit befristet, eine Weiterbeschäftigung darüber hinaus wird angestrebt.